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台積電「AI終極贏家」 日系外資法說會前調高目標價

AI概念股一路狂飆,日系外資看好「護國神山」台積電可望獲利,紛紛在台積電法說會前調升目標價,大和資本證券看好AI爆發快於預期,調高目標股價至688元。野村證券更看好台積電股價問鼎「7」字頭,目標價上看740元。台積電將於20日舉行第二季法人說明會,外界視為科技業下半年景氣指標,牽動台股第3季走勢。台積電對半導體產業前景、今年資本支出、海內外布局、AI市場展望等料將成關注焦點。大和跟進外資主流步調,看好AI爆發快於預期,認定「台積電是AI的終極贏家」,給予台積電「買進」評等,目標價由615升至688元。大和資本亞洲區研究部主管徐禕成表示,嵌入式AI的成長速度快於預期,帶動高效能運算(HPC)事業成長,且台積電在先進技術中佔主導地位,料搶佔HPC處理器商機,因此調升台積電2024-2025年EPS約5%~13%,毛利率料達54%,優於原估的52%~53%。野村證券半導體產業分析師鄭明宗表示,儘管AI晶片目前對整體半導體的銷售貢獻仍小,今年也僅占台積電營收約5%,不過由於台積電先進封裝CoWoS的產能限制,因此預估AI晶片未來6到12個月可能出現短缺。在多重利多的影響下,鄭明宗給予台積電「買進」評等,還將目標價由660元調升至740元。

用路人注意! 中市新光遠百專用道即起撤銷

台中市七期商圈有新光、遠百兩大百貨,每逢假日都出現大量車潮,造成周邊交通打結,為改善台灣大道慢車道壅塞情況,市府交通局啟動第二波交維措施,即日起撤銷「惠中路」南向外側車道交通錐,同時也要求百貨業者自行增派義交指揮、提出消費不限金額停車3小時等配套。交通局長葉昭甫表示,新光三越、大遠百位在七期,鄰近台中市重要幹道台灣大道,且業者提供的停車位有限,每逢假日許多車輛湧入該區域,都造成周遭停車不便、道路服務水準降低等問題,市府也持續改善各百貨商場周邊交通問題,要求業者拚經濟的同時,也應善盡交通維護責任。葉昭甫強調,為改善七期交通,交通局從2019年起陸續進行多項交維措施調整,包括分階段實施「取消惠中路/市政北七路假日禁止左轉」、「惠中路/台灣大道路口假日禁止迴轉」,今年6月10日更取消「市政北七路/惠中路」東行方向禁止左轉的措施,但仍維持現況假日禁止迴轉。葉昭甫說,在考量管制封堵不如合理疏導的原則下,交通局7月15日進一步撤銷「惠中路」南向外側車道交通錐,希望降低對周邊民眾即通過性車流的影響,而同時調整的配套措施包括提高特約停車場折抵優惠為不限金額發票消費折抵3小時、百貨業者須派義交指揮等,且所有成本由業者負擔。

她面試工作被人資「狂挖隱私」氣炸 過來人曝可能原因

不少求職者收到公司發來的面試通知,必定會好好準備一番,但若碰到不斷挖隱私的面試官,換作是誰都不好受。一名女網友表示,最近去面試新工作,除了對人資主管滔滔不絕的作風很不適應,期間還被對方不停追問「家幾個人、父母還有在工作嗎?住哪裡?住的房子是租的還是買的呢」,讓她傻眼。對此,有過來人解答,人資此舉的可能原因,並稱若被問到不方便回答的問題,「可以說個大概就好,不用太詳細。」原PO在Dcard發文直呼「我自己是覺得,面試時被問一堆個人隱私問題,非常不舒服」。原來是她去某公司和人資主管1對1面試,被對方的談話方式困擾,表示並非態度不佳,而是人資主管會滔滔不絕到讓她根本無法打斷回答。後來原PO忍耐至討論薪水階段,突然被人資主管詢問,「妳前公司給這麼高的薪水啊?」讓她不解,心想「我也才領4開頭的薪水,高在哪裡?況且也代表前公司願意給啊」,沒想到人資主管還疑似想要壓低薪資,開始詢問一些讓她很不舒服的隱私問題,像是「家幾個人、父母還有在工作嗎?住哪裡?住的房子是租的還是買的呢?房子是自己的嗎」,最後居然還說,「聽起來你好像沒有什麼壓力嘛!」對此,原PO事後痛批,「我實在不知道這種無知的人資,到底怎麼活到現在?問些沒禮貌的問題還這麼厚臉皮。」結果對方主動透露,換過很多工作,到頭來發現喜歡做人資,一番話讓一肚子氣的她直呼「好意思說自己轉換很多工作,根本就完全不適合做人資」。貼文曝光後引發熱議,有網友表示「可以公布檢舉嗎?這根本變相用權力套隱私」、「遇過類似經驗,HR還問我要養家嗎?住哪?跟誰住」、「我還曾經遇過,覺得我這年齡換工作太晚,又覺得這年齡結婚太早,還要問之後有沒有生小孩打算,我幾歲結婚到底關你屁事」、「遇到不少HR會這樣子」、「這種人資就是欠噴」。此外,也有過來人解答,人資此舉的可能原因,直言「台灣面試很愛身家調查,偏愛家裡窮或是有大筆貸款」、「其實就是問妳缺不缺錢,願不願意賣命而已,不用想太多」、「這些問題都是公司面試要考量的部分,有經濟壓力或是有家庭要養的人比較不會離職,女生結婚與否也是,因為結婚後就離職的也很多」,至於應對方式,有人則說「有些問題妳覺得太隱私的話,可以說個大概就好,不用太詳細」。更多CTWANT報導
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